Excelentes incentivos de reconocimiento individual
Alquiler de Yates en Ibiza & Barcos Barcelona S.L., ofrecen una remuneración generosa que incluye algunos de los programas de sueldos y prestaciones más competitivos de la industria náutica. Ofrecemos también una serie de beneficios extras por trabajar con nosotros, asimismo, agradecemos las colaboraciones individuales a través de excelentes incentivos de reconocimiento individual.
La vida en un yate puede ser y única, difícilmente comparable a un trabajo en tierra. Pocos trabajos ofrecen la posibilidad de viajar y conocer amplias zonas del mundo.
RUTINA DIARIA EN UN YATE
En primer lugar, el trabajar a bordo de un barco presenta una serie de particularidades que han de ser tenidas en cuenta por cualquier persona interesada en este sector.
CAMAROTES
Estos camarotes, que suelen ser de reducido tamaño, se encuentran distribuidos en cubiertas bajo las áreas destinadas a los pasajeros y, algunos de ellos, bajo la línea de flotación, lo cual puede llegar a ser algo molesto, debido a la vibración y al murmullo de la sala de máquinas y del ruido del agua. La tripulación es responsable del cuidado, limpieza y adecuado mantenimiento de los camarotes.
Las posibles diferencias individuales hacen que sea preciso un cambio en los estilos de vida y un espíritu de equipo. Cuestiones como el orden y la limpieza, la condición o no de fumador, los hábitos nocturnos…, deben ser arreglados amigablemente.
AMBIENTE DE TRABAJO INTERNACIONAL
El personal puede ser de variada procedencia, lo cual hace necesario cierto nivel de inglés.
TIEMPO LIBRE
Durante el tiempo libre, los miembros del personal pueden dedicarse a actividades fuera del barco, si éste se encuentra en puerto.
ACTITUD HACIA LOS PASAJEROS
Hay que considerar que los pasajeros esperan vivir una experiencia única y placentera mientras permanezcan en el yate. Por esta razón, los miembros de la tripulación deben mantener una actitud positiva hacia ellos.
PREVENCIÓN DE RIESGOS Y ENTRENAMIENTOS DE SEGURIDAD
Los miembros de la tripulación deben asistir a adiestramientos y entrenamientos de salvamento y seguridad a bordo del yate.
ASPECTOS PERSONALES DEL TRABAJO EN UN YATE DE LUJO
La buena marcha del alquiler del barco o yate de lujo exige una coordinación entre los miembros de la tripulación. Todos deben conocerse y cooperar en la solución de problemas personales. Ello recae sobre todos los miembros de la tripulación, porque, el cuidado del ambiente humano es tan importante como el mantenimiento del barco. La camaradería y el espíritu de equipo deben ser prioritarios para todos en el barco.
DOCUMENTACIÓN NECESARIA PARA TRABAJAR EN UN BARCO
Depende de la empresa y del lugar del que proceda el empleado. Todos deberán acceder con sus pasaportes correspondientes y es recomendable que lleven un certificado de nacimiento para resolver posibles problemas de tramitación de documentos.
ESTRUCTURA FUNCIONAL DE UN YATE
La estructura de un barco ha de estar presidida por un orden y disciplina absolutos. Así, debemos distinguir varios niveles de jerarquía y competencia dentro de nuestro yates, que deben ser respetados escrupulosamente. Se compone de un escalafón presidido por el capitán del barco, máxima autoridad del mismo y al que todos, incluso el pasaje, deben obediencia. Del grado y jerarquía entre todos ellos se informa a los nuevos empleados en su período de entrenamiento.
TRIPULACIÓN
Son los responsables de labores diversas en los departamentos de ingeniería, cubierta, comida y bebidas. Esta categoría de empleados no puede acudir a las zonas públicas del barco cuando se encuentra en horas de trabajo.
Existen varios niveles jerárquicos dentro del organigrama funcional y competencial del yate:
OFICIALES: Se compone de un escalafón presidido por el capitán del barco, máxima autoridad del mismo y al que todos, incluso los pasajeros, deben obediencia.
El grado y jerarquía, además del nivel de entrenamiento y preparación, se expone en las secciones dedicadas a los concretos puestos de trabajo a bordo.
TRIPULANTES: Se encargan de labores muy diversas en los más variados puestos a bordo. Desde trabajo de marinería general, pasando por servicios de catering y mantenimiento de camarotes, preparación de servicio de comidas, departamento de ingeniería…
PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN: Esta categoría incluye a algunos miembros de la tripulación y está al cargo de muy diversas tareas y servicios, como son el programa de entretenimiento, sala de relax, actividades náuticas,…
